photo Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Emploi Transport

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Keolis est un leader mondial de la mobilité partagée. Le groupe assure l'exploitation et la maintenance des réseaux de transports pour le compte de plus de 300 Autorités Organisatrices dans 14 pays. Conducteurs, mécaniciens, chefs d'atelier, responsables, fonctions supports (ressources humaines, marketing, informatique.). Keolis c'est 68 000 collaborateurs à travers le monde. A Orléans, notre mission est d'apporter la plus haute qualité de service à nos clients voyageurs Tao et de participer au dynamisme du territoire. Pour ce faire, la filiale orléanaise regroupe près de 750 collaborateurs qui accompagnent, chaque jour, 130 000 voyageurs sur le réseau bus et tram TAO. Vos missions : Vous assurez le transport des voyageurs en toute sécurité Vous facilitez l'accès de nos clients au réseau par des conseils et informations, des ventes de titres Vous conduisez de manière confortable et avec un accueil adapté Vous êtes à l'écoute de nos clients pour prendre en compte leurs difficultés Vous contribuez à l'image positive du réseau avec le port de la tenue TAO Vos qualifications : Permis B (obligatoire) Permis D (non-obligatoire) Spécificités du poste : Travail[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 59, Nord, Hauts-de-France

HAPPY RUCHE, réseau de micro crèches privées accueillant 10 enfants de 2 mois à 4 ans. Au cœur de notre projet éducatif, innovant et différenciant, les pédagogies positives, le bio, l'éco-responsabilité. Depuis 2015, 5 micro crèches ont ouvert leurs portes à Lezennes, Tressin, Villeneuve d'Ascq, Croix et Tourcoing. Nous mettons tout en œuvre pour mener à bien ce projet, avec une idée forte : « Des enfants épanouis, des collaborateurs heureux au travail et des parents satisfaits ». Vous êtes entreprenant(e) et souhaitez écrire cette belle histoire avec nous, rejoignez nos équipes dans cette aventure passionnante. Nous recherchons un.e animateur(trice) petite enfance, titulaire du CAP Petite Enfance, OU un.e auxiliaire de puériculture, titulaire du diplôme. MISSION : Assurer la prise en charge des enfants, les guider dans les gestes de la vie quotidienne, effectuer des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien-être et leur développement. Organiser et mettre en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, en respectant les choix pédagogiques de la structure. RESPONSABILITES (liste non exhaustive): Encadrement[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Assistant Administratif H/F Vous rejoignez une équipe de plusieurs collaborateurs. En tant qu'Assistant administratif, vous serez le pilier administratif, chargé du suivi des compléments comptables à fournir en lien avec notre sous-traitant comptable, des tâches de scan et d'enregistrement de factures, de la préparation des règlements de certains fournisseurs voyages, du classement des dossiers, factures et tout autre document. Vous assurerez également l'accueil téléphonique, jouant un rôle clé dans le soutien quotidien de l'équipe en place. ** PROFIL ** Nous sommes à la recherche d'une personne proactive, avec une expérience solide dans l'administration et une capacité à multi-tâcher efficacement. Votre rigueur, votre autonomie et vos compétences organisationnelles seront vos meilleurs atouts pour réussir dans cette mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et notamment Excel. Le poste est à pourvoir en CDI à Cayenne dans les meilleurs délais. ** L'ENTREPRISE ** Le Groupe Sainte Claire est une entreprise multi-activités notamment présente dans le domaine du voyage avec un réseau d'agences de voyages présentes en Guyane, Martinique, Guadeloupe, Réunion[...]

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Factotum

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Entraide aux Isolés, acteur majeur et incontournable de la protection de l'enfance ! L'association Entraide aux Isolés est un acteur social et médico-social de l'ouest lyonnais de 120 collaborateurs. Elle accompagne notamment des mineurs et des jeunes majeurs confiés par la Protection de l'Enfance et la Protection Judiciaire de la Jeunesse en prévention, en internats et en centre de formation. NOS VALEURS Nous affirmons la primauté de la personne, le respect de la dignité et de l'intégrité de chacun, l'importance de la famille, de l'accueil, de l'accompagnement et de l'écoute des personnes en difficulté accueillies et de leurs familles. Nous appuyons notre action sur le principe de solidarité et réaffirmons l'importance du lien social et familial. Dans ce cadre, le bénévolat et la non lucrativité de l'action sont des valeurs partagées. Nous croyons à l'innovation qui favorise l'adaptation de nos structures à taille humaine et une démarche d'anticipation, dans la réponse aux besoins qui s'expriment. LE SERVICE Dans le cadre de notre engagement social, nous ouvrons une nouvelle structure EVAJEUNES pour l'accompagnement de 110 jeunes majeurs de la Métropole de Lyon. Notre[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement IRSAM LA RESSOURCE AIDE MÉDICO-PSYCHOLOGIQUE OU ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F) 2 postes en CDI à pourvoir dès à présent - Temps plein (1 ETP) Basé à Sainte-Marie, Île De La Réunion VOS MISSIONS - Accompagner et aider dans la vie quotidienne des enfants, adolescents et adultes présentant un handicap (déficience sensorielle, intellectuelle .) associé ou non à des troubles du développement ou/et troubles du comportement - Contribuer au bien-être physique et psychologique de la personne accueillie - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PPA en pluridisciplinarité en garantissant l'expression, la participation et l'autodétermination de la personne accompagnée et de ses proches - Assurer un accompagnement éducatif et une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne - Animer la vie sociale et relationnelle - Assurer un soutien médico-psychologique Profil - Titulaire d'un diplôme d'État d'Accompagnant éducatif et social (AES) ou d'Aide Médico psychologique (AMP) exigé - Capacités rédactionnelles et maîtrise des écrits professionnels - Être force de proposition - Dynamisme, sens de l'organisation[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE ! L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement IRSAM LA RESSOURCE ENSEIGNANT SPÉCIALISÉ/E (H/F) DÉFICIENCE AUDITIVE AVEC OU SANS TROUBLES ASSOCIÉS CDI à compter du 25/08/2025 - Temps Plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île De La Réunion VOS MISSIONS Dans le respect des valeurs associatives et d'établissement, l'Enseignant spécialisé en déficience auditive avec ou sans troubles associés, sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service, collabore étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique individuel des adolescents concernés. Il conçoit, prépare et organise un enseignement adapté aux capacités d'apprentissage des jeunes, évalue leur évolution et met en place des activités favorisant le développement des capacités auditives, l'acquisition de la parole et la construction du langage. Transmettant un savoir théorique et utilisant des méthodes appropriées à chaque Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA), il conçoit et met en œuvre un enseignement adapté à un public déficient auditif avec ou sans troubles associés en veillant à leur sécurité morale et physique,[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE ! L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement IRSAM LA RESSOURCE ENSEIGNANT SPÉCIALISÉ/E (H/F) DÉFICIENCE AUDITIVE AVEC OU SANS TROUBLES ASSOCIÉS CDD pour la période du 19/08/2025 au 06/01/2026 - Temps Plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île De La Réunion VOS MISSIONS Dans le respect des valeurs associatives et d'établissement, l'Enseignant spécialisé en déficience auditive avec ou sans troubles associés, sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service, collabore étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique individuel des adolescents concernés. Il conçoit, prépare et organise un enseignement adapté aux capacités d'apprentissage des jeunes, évalue leur évolution et met en place des activités favorisant le développement des capacités auditives, l'acquisition de la parole et la construction du langage. Transmettant un savoir théorique et utilisant des méthodes appropriées à chaque Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA), il conçoit et met en œuvre un enseignement adapté à un public déficient auditif avec ou sans troubles associés en veillant à leur sécurité[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE ! L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement IRSAM LA RESSOURCE ENSEIGNANT SPÉCIALISÉ/E (H/F) DÉFICIENCE AUDITIVE AVEC OU SANS TROUBLES ASSOCIÉS CDI à pourvoir dès à présent - Temps Partiel (0,45 ETP) Basé dans le Nord, Île De La Réunion VOS MISSIONS Dans le respect des valeurs associatives et d'établissement, l'Enseignant spécialisé en déficience auditive avec ou sans troubles associés, sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service, collabore étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique individuel des adolescents concernés. Il conçoit, prépare et organise un enseignement adapté aux capacités d'apprentissage des jeunes, évalue leur évolution et met en place des activités favorisant le développement des capacités auditives, l'acquisition de la parole et la construction du langage. Transmettant un savoir théorique et utilisant des méthodes appropriées à chaque Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA), il conçoit et met en œuvre un enseignement adapté à un public déficient auditif avec ou sans troubles associés en veillant à leur sécurité morale[...]

photo Responsable maintenance bâtiment

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Immobilier

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pour mieux servir nos clients et renforcer nos équipes, nous recherchons, pour le Pôle Réclamations et Maintenance au sein de la Direction des Travaux et de la Proximité, un.e Adjoint.e au Responsable du Pôle en charge du service maintenance H/F en CDI. Mission principale : Etablir le relais entre l'équipe de techniciens de maintenance et le responsable de Pôle, assurer le fonctionnement optimal du service maintenance, apporter des solutions rapides et efficaces aux problématiques techniques et manager l'équipe de techniciens de maintenance. - Encadrer, organiser et suivre l'activité des techniciens du service - Être garant de l'élaboration, la mise en place, le renouvellement, le suivi de tous les marchés de maintenance du parc ainsi que les mises à jour - Être garant de la conformité et de la qualité des interventions réalisées par les différents prestataires de maintenance - Suivre en temps réel des consommations d'énergies de nos chaufferies collectives et nos sous-stations raccordées au réseau de chaleur urbain - Suivre et prendre en considération en temps réel toutes les évolutions du patrimoine - Participer activement à la préparation budgétaire annuelle - Suivre[...]

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Technicien(ne) chargé(e) de diagnostics immobiliers

Emploi Immobilier

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pour mieux servir nos clients et renforcer nos équipes, nous recherchons, pour le Pôle Immobilier au sein de la Direction Locative, Immobilière et Sociale, un.e Gestionnaire technique syndic H/F en CDI. Mission principale Assurer la gestion dans le domaine technique des copropriétés gérées par le syndic de copropriété C'Chartres habitat : diagnostics techniques, relations et suivi des entreprises, mise en œuvre des contrats, suivi et contrôle des travaux votés en AG et/ou décidés par les conseils syndicaux, gestion des réclamations techniques des résidents. Activités - Être l'interlocuteur privilégié des copropriétaires dans le cadre des demandes techniques afférentes aux parties communes des résidences gérées par le syndic C'Chartres habitat. - Suivre et mettre à jour le module de gestion des travaux et réclamations pour chacune des résidences gérées par le syndic. - Concevoir et élaborer les cahiers des charges techniques et bordereaux de prix, en partenariat avec le référent du pôle dans le cadre de la mise en œuvre des contrats. - Participer à la préparation et au suivi budgétaire liée aux travaux - Assurer la gestion du logiciel de contrôle d'accès, en binôme[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-André-de-Bâgé, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

SmartCAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieure de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires, entreprise, spécialiste de l'entretien, la réparation, la sécurisation et l'amélioration des toitures, intervenant auprès des professionnels et des particuliers à Mâcon et sa région,un(e) candidat(e) pour préparer un BTS GPME. - Gestion des plannings (congés, formation, travail posté) - Gérer la relation avec les clients et fournisseurs - Gestion de fournitures stockées - Gestion administrative et organisationnelle - Soutenir le fonctionnement et le développement de l'entreprise - Polyvalent(e) - Organisé(e) et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives BTS Gestion de la PME - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau 3 2 ans - 1351 heures de formation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat -[...]

photo Plombier / Plombière

Plombier / Plombière

Emploi Administrations - Institutions

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Prépare et pose tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, charbon, bois, solaire ...) selon les règles de sécurité. Règle et met en service les installations et procède à leur dépannage et réparation. Lecture de plan. Un moyen de locomotion est nécessaire pour vous rendre sur les chantiers.

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SmartCAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieure de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires, une entreprise spécialisée dans la maintenance, la réglementation et la distribution des pièces, outillage et équipements pour poids lourds. Missions confiées à l'alternant H/F: - Gestion des plannings (congés, formation, travail posté) - Gérer la relation avec les clients et fournisseurs - Gestion de fournitures stockées - Gestion administrative et organisationnelle - Soutenir le fonctionnement et le développement de l'entreprise - Polyvalent(e) - Organisé(e) et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives BTS Gestion de la PME - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau 3 2 ans - 1351 heures de formation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat - Que les coûts pédagogiques de la formation sont[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi Enseignement - Formation

Chaintré, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Smart CAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieure de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires, entreprise spécialisée dans le prêt-à-porter et les articles de mode, elle propose une large gamme de produits pour toute la famille. - Suivi et mise en place des opérations commerciales - Accueil, conseil et accompagnement des clients - Gestion des stocks - Participation aux nouveaux services (click & collect, drive...) - Analyse des indicateurs de performances et propositions d'actions - Animation et montée en compétences de l'équipe - Gestion des ouvertures et fermetures du magasin - Gestion des planning, contrats, reporting.. - Ouverture d'esprit - Organisé(e) - Proactif(ve) - Curieux(se) - Responsable - Esprit d'équipe BTS MCO - Diplôme reconnu par l'Etat, Niveau V 2 ans - 1 351 heures de formation Le contrat de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SmartCAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieure de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires, spécialisée dans la découpe laser et le pliage de métaux en qualité de sous-traitant.un(e) candidat(e) pour préparer un BTS Gestion PME - Accueil et gestion des appels - Gestion du portefeuille clients / fournisseurs - Gérer la relation avec les clients et fournisseurs - Gestion administrative et comptable - Gestion des achats (suivi des commandes...) - Soutenir le fonctionnement et le développement de l'entreprise - Aisance relationnelle - Organisé(e) - Rigoureux(se) - Esprit d'équipe - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) BTS Gestion de la PME - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCTP niveau 3 2 ans - 1351 heures de formation Le contrat de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat - Que les coûts pédagogiques de la formation sont supportés par[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Charnay-lès-Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SmartCAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieure de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires, Entreprise dans le secteur de la distribution, proposant une large variété de produits et services afin de satisfaire les attentes des consommateurs, un(e) candidat(e) pour préparer un BTS GPME. - Gestion des plannings (congés, formation, travail posté) - Gérer la relation avec les clients et fournisseurs - Gestion de fournitures stockées - Gestion administrative et organisationnelle - Soutenir le fonctionnement et le développement de l'entreprise - Polyvalent(e) - Organisé(e) et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives BTS Gestion de la PME - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau 3 2 ans - 1351 heures de formation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat - Que les coûts pédagogiques de[...]

photo Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Enseignement - Formation

Charnay-lès-Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

« SmartCAMPUS by CCI Formation est depuis plus de 40 ans l'école supérieur de l'alternance en Saône et Loire et en côte d'Or. Nous recherchons/recrutons pour une de nos entreprises partenaires sur CHARNAY LES MACON, spécialiste en matériel agricole neuf et d'occasion dans la région de Macon. - Vente client et sédentaire, - Service au comptoir, - Réception colis, - Gestion opérationnelle - Polyvalent(e) - Organisé(e) et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle BTS MCO - Diplôme reconnu par l'Etat, Niveau V 2 ans - 1 351 heures de formation Le contrat de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat - Que les coûts pédagogiques de la formation sont supportés par l'entreprise et que la formation est gratuite pour l'alternant - Que l'alternant suit en parallèle de ses missions en entreprise une formation pour valider un diplôme reconnu par l'Etat

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Keolis est un leader mondial de la mobilité partagée. Le groupe assure l'exploitation et la maintenance des réseaux de transports pour le compte de plus de 300 Autorités Organisatrices dans 14 pays. Conducteurs, mécaniciens, chefs d'atelier, responsables, fonctions supports (ressources humaines, marketing, informatique.). Keolis c'est 68 000 collaborateurs à travers le monde. A Orléans, notre mission est d'apporter la plus haute qualité de service à nos clients voyageurs Tao et de participer au dynamisme du territoire. Pour ce faire, la filiale orléanaise regroupe près de 750 collaborateurs qui accompagnent, chaque jour, 130 000 voyageurs sur le réseau bus et tram TAO. Vos missions : Au sein de la Direction des Ressources Humaines, l'Assistant.e Gestion Administrative du Personnel assure les missions suivantes : - Gestion des DPAE et contrôle des obligations réglementaires (titre de séjour,RQTH, ...) - Adhésion aux organismes complémentaires et déclaration des entrées/sorties - Rédaction des courriers d'information au personnel (attestation sur l'honneur, annualisation, ...) - Coordination des communications internes à destination des salariés avec le[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 59, Nord, Hauts-de-France

Manpower Lesquin Transport recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, des facteurs (H/F) dynamiques pour la métropole lilloise et ses alentours. Les débutants sont acceptés Ce que nous attendons de vous : -Sens du service : Vous aimez rendre service et avez le sourire facile ? Parfait, vous êtes déjà sur la bonne voie ! -Savoir-être : Ponctualité, courtoisie et professionnalisme sont vos maîtres mots. -Savoir-faire : Vous êtes à l'aise avec la distribution en VAE (vélo à assistance électrique) et en 4RM (quatre roues motorisées). Ce que nous offrons : -Formation : Pas d'expérience ? Pas de problème ! Nous intégrons les nouveaux salariés avec une période de formation complète. -Accompagnement personnalisé : Avec Manpower, vous bénéficiez d'un suivi personnalisé grâce à notre programme "Agent des Talents". Nous vous accompagnons tout au long de votre mission en travail temporaire. Pourquoi nous rejoindre ? -Ambiance conviviale : Travailler chez nous, c'est comme faire du vélo. ça ne s'oublie pas ! -Équipe soudée : Vous ne serez jamais seul(e) sur la route, notre équipe est là pour vous soutenir. Les qualités indispensables : -Organisation[...]

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Chargé / Chargée de back-office

Emploi Transport

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Société Marseillaise du Tunnel Prado Carénage est une société privée, concessionnaire de la Métropole Aix-Marseille Provence, qui assure l'exploitation de quatre ouvrages souterrains dans la Ville de Marseille : - Le tunnel Prado Carénage - Le tunnel Rège - Le tunnel Prado Sud - La bretelle Schlœsing Dynamique, la société travaille sur de nombreux projets innovants et attractifs, à l'image du projet de la bretelle Schlœsing, un nouvel ouvrage routier souterrain, mis en service à l'automne 2023 et dont l'intégration se poursuit dans l'exploitation existante. L'effectif est de 65 personnes en charge de la gestion de la concession, de la collecte du péage, de la sécurité, de la maintenance des ouvrages et équipements et du développement des grands projets. Au sein du service Clients, composé d'une vingtaine de personne, le gestionnaire fraude, en collaboration étroite avec l'ensemble des salariés du service clients aura pour missions : Dans le cadre de la lutte contre la fraude (mission principale) : - Gérer le traitement des passages du péage non acquittés ou fraudés : identification de la nature de l'impayé, établissement de l'avis de paiement, traitement des réclamations[...]

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Inventoriste

Emploi Autres services aux entreprises

-, 972, Martinique, Martinique

Les prérequis : - Avoir le niveau bac et le permis B pour vous déplacer sur les différents lieux d'inventaire. Le profil recherché : - Les débutants sont acceptés, nous recherchons plus un savoir-être que des diplômes. - Dynamique, rigoureux(se), organisé, capable de gérer une équipe. La mission : - Se déplacer sur le lieu de l'inventaire. - Préparer le matériel et les zones à inventorier. - Former et encadrer des équipes d'inventoristes. - Être garant de la productivité et de la fiabilité de son secteur. Les conditions : - Nous vous formerons à nos outils et à nos méthodes et vous disposerez d'un accompagnement personnalisé. - Vous bénéficierez d'une rémunération fixe et de primes liées à la qualité et à la productivité de vos inventaires . - Tous les frais liés à vos déplacements (avion, carburant, parking, hôtel ) seront pris en charge et vous pourrez avoir jusqu'à 35 € de paniers repas par jour. - Périmètre d'intervention : déplacements dans les différentes communes de Guadeloupe , dans les iles voisines et en Métropole occasionnels. - Type d'emploi : CDD 3 mois, temps plein OU à la mission. - Poste à pourvoir rapidement Si vous êtes à la recherche de nouveaux[...]

photo Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Longvic, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre école s'engage à offrir un environnement dynamique et innovant pour accompagner nos apprentis vers la réussite. Nous recherchons aujourd'hui un(e) professeur d'enseignement technique en carrosserie en CDI à temps partiel 50% à compter de septembre 2025. Nous recherchons un(e) professeur(e) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe pédagogique au sein de notre école. Vous aurez pour mission d'enseigner les techniques de cuisine aux apprentis en CAP, BAC PRO et/ou BP., en leur transmettant à la fois les compétences techniques, la technologie et les bonnes pratiques professionnelles. Missions principales : -Dispenser des cours théoriques et pratiques en cuisine. -Accompagner et évaluer les apprentis dans leur parcours de formation. -Participer à l'élaboration et à la mise à jour des programmes pédagogiques. -Assurer un suivi individualisé des apprenants. -Collaborer avec l'équipe pédagogique et les professionnels du secteur. Profil souhaité : Passionné(e) par votre métier, vous avez l'envie de transmettre vos savoirs et savoir-faire aux apprenants. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO Cuisine ou d'un bac technologique en hôtellerie restauration ou du[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Direction de Proximité du Secteur Nord recherche 1 Chef d'Equipe Espaces Verts (H/F) Sur le grade d'Agent de maîtrise (Réf. 5242) MISSIONS Sous la responsabilité de l'adjoint au chef de pôle travaux en charge des régies, vous encadrez et animez une équipe d'agents dédiés aux espaces verts. Vous organisez et contrôlez le travail nécessaire à l'entretien des espaces extérieurs. Dans ce cadre vos missions principales sont : Management des équipes espaces verts - Encadrer et animer une équipe d'agents dédiés aux espaces verts. Superviser la répartition des activités entre les agents - Prendre l'attache avec l'adjoint en charge des régies pour répercuter les demandes d'intervention et leurs modalités de mise en œuvre (gestion des fiches travaux) - Organiser le temps de travail (fiches d'intervention / proposition de planning de congés...) et suivre les congés des agents - Porter appui, conseil et assistance aux agents. Repérer et réguler les conflits - Rédiger des comptes rendus écrits à la hiérarchie (en cas de conflits, problèmes divers au sein de l'équipe, du fonctionnement, vis-à-vis d'administrés...) - Evaluer l'urgence de l'intervention et la capacité d'intervention[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Economie - Finances

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission : -Assister les Chefs de Service au quotidien dans l'organisation pratique de l'équipe, avec un focus particulier sur les questions de ressources humaines, et -participer à l'organisation de la vie de l'implantation. Ces activités sont réalisées en binôme avec la deuxième assistante du service, qui est plus spécialisée sur les questions financières, et en coordination avec le Service Administratif et Financier de la DRAS. Activités principales : Préparation et suivi des dossiers administratifs du Service et de la DRAS (appui à d'autres services) : -Instruire des dossiers relatifs aux personnels (agents permanents et occasionnels, stagiaires), information et conseil en tant qu'interlocuteur privilégié et gestion des procédures en relation avec la DRH et les agents des services, -Suivre les dossiers logistiques, avec les services des autres directions concernées : réception, contrôle et exploitation des pièces relatives aux commandes, mises en concurrence et suivi des factures (billets de train, fournitures de bureau, commandes spécifiques etc.), -Assurer le rôle de référent.e des logiciels internes de gestion des activités de travail et de frais de[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Agroalimentaire

-, 59, Nord, Hauts-de-France

Implantée dans la métropole lilloise depuis plus de 10 ans, notre entreprise est devenue un acteur majeur de la fabrication et de la livraison de pain frais auprès de la restauration hors domicile (cantines scolaires, hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, restaurants d'entreprise etc.). Nos équipes produisent et livrent nos pains frais dans toute l'agglomération lilloise 365 jours/an. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire administratif et comptable pour renforcer notre équipe. Vous serez en charge de : Administratif : - Gestion administrative des ouvertures de compte - Saisie des inventaires et des stocks mensuellement - Mise à jour des tarifs dans notre ERP - Gestion des appels d'offre en collaboration avec notre commerciale - Saisie des commandes clients dans notre ERP Comptabilité : - Facturation et relances clients en lien avec l'expert comptable - Génération des fichiers de prélèvement - Sortie des tableaux de CA et de matière 1ère - Sortie des tableaux de rentabilité concernant les tournées de livraison - Saisie des achats dans notre ERP - Rapprochement des factures fournisseurs avec les BL Profil recherché : Bac + 2 en[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions : - Assurer l'entretien courant de la voirie : reboucher les nids de poules, recharger les trottoirs, les chemins, les parkings par la pose d'enrobé, de calcaire, de concassé et de sable - Réaliser des travaux de maçonnerie : poser et réparer des bordures de trottoir, réparer des espaces pavés, réparer des escaliers, réaliser des massifs, . - Assurer la gestion du mobilier urbain : poser, entretenir et réparer du mobilier urbain (bancs, barrières, poteaux, potelets.) - Assurer la gestion de la signalisation verticale : poser, entretenir, réparer et remplacer quand nécessaire, - Assurer la gestion des eaux de voirie : s'assurer de la bonne circulation des eaux : nettoyer les grilles avaloires, les têtes de pont, les caniveaux, créer et entretenir les saignées, déraser les accotements, nettoyer et curer les fossés. - Signaler à son supérieur hiérarchique direct et intervenir sur le domaine public en cas d'incident nécessitant une MISE EN SÉCURITÉ (chute d'arbre, panneau au sol, câble sur chaussée, grille avaloire cassée,.) - Signaler à son supérieur hiérarchique toutes les anomalies constatées sur le domaine public afin de faire intervenir, planifier ou transmettre[...]

photo Conducteur / Conductrice de grue

Conducteur / Conductrice de grue

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Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Missions : ° Collecter les colonnes enterrées ou aériennes - Assurer les collectes pour l'ensemble du parc de colonnes d'apport volontaire, que ce soit pour les matériels aériens ou enterrés, en respectant les procédures de sécurité, pour tous les flux (OMR, multimatériaux et verre) ; - Vider les caissons remplis de déchets aux exutoires de traitement spécifique ; - Assurer les opérations de vidage des caissons du centre de transfert et toute opération de déplacement de caissons, colonnes aériennes et enterrés ; - Effectuer des mouvements de colonnes dans le cadre d'une mise en place ou d'une action curative ; - Intervenir sur demande de sa hiérarchie sur toute opération d'urgence liée à la mise en sécurité et/ou salubrité des points de collecte en apport volontaire, assurer le nettoyage des points pour sécurisation, utiliser le godet en cas d'ouverture de colonne. - Assurer l'entretien courant du camion (cabine, lavage caisson, .) ° Missions diverses : - Participer/aider à la maintenance préventive et curative des points enterrés et aériens ; - Assurer la dépose et reprise des véhicules du pôle PAV chez les prestataires mécaniques ; - Assurer le nettoyage des PAV en[...]

photo Électricien / Électricienne de maintenance

Électricien / Électricienne de maintenance

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Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Missions: - Entretien courant des bâtiments communaux et métropolitains (tous secteurs confondus ; courants forts et courants faibles) : - dépannage et travaux électriques, gestion des matériels vidéo, alarme intrusion, contrôle d'accès, éclairages de secours, installations incendie, etc. - relamping, câblages, modification d'installations, etc. Polyvalence possible et appui sur les autres corps d'état de l'équipe régie sectorisée et prochainement mutualisée - Astreintes électriques - Permanence techniques lors des instances officielles : Conseil Municipaux, Métropolitains, Conseils d'Administration. : participer à la préparation de la salle du Conseil, assurer l'enregistrement audio des séances, assurer une permanence technique courants forts et courants faibles tout au long des instances, assurer les dépannages nécessaires en cours de séance - Gestion du véhicule et de l'atelier - Contributions ponctuelles : montages d'expositions, réalisations diverses liées aux projets portés par la Direction. Profil recherché : Diplôme électricien (courants forts et courants faibles) Habilitation électrique B1V B2V BR BC H1V H2V HC Avantages : - Avantages internes et du[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

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Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du chef de service Prévention et Médiation, et rattaché(e) au responsable de pôle de la Prévention Spécialisée, vos missions consisteront à mettre en place des accompagnements éducatifs individualisés auprès des jeunes de 11 à 16 ans présentant des risques de ruptures qu'elles soient sociales, familiales ou psychologiques. - Travailler en étroite collaboration avec les collèges pour proposer à chacun des collégiens une prise en charge éducative individualisée. - Participer au fonctionnement du dispositif « Passerelle » pour accueillir des collégiens en situation d'exclusion avec la mise en place d'un parcours de raccrochage scolaire composé d'un volet de parentalité, de soutien éducatif et psychologique. - Mettre en place d'un réseau de partenaires de proximité en fonction des accompagnements individualisés ou des projets collectifs. - Mettre en place des actions « d'aller vers » pour entrer en contact avec les jeunes sortis du système scolaire. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. Avantages : - Avantages internes et du CNAS - RTT - Prime de fin d'année - Participation Mutuelle / Prévoyance - Prise en charge déplacements domicile-travail[...]

photo Technicien(ne) exploitation maintenance équipt audiovisuel

Technicien(ne) exploitation maintenance équipt audiovisuel

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Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans ce cadre, la mairie d'Orléans recherche un agent technique audiovisuel et basse tension H/F pour exercer les missions suivantes : - Électricité o la gestion des points de livraison (ouvertures, fermetures, facturation) avec le fournisseur, l'adaptation des ressources énergétiques aux projets, ainsi que le recensement des accès électriques pour les événements o la rédaction et validation des synoptiques électriques des installations événementielles, et de gérer les contrôles réglementaires annuels et ponctuels - Sonorisation o la définition des besoins en sonorisation pour les discours protocolaires, cérémonies et événements, tout en possédant des compétences en sonorisation et en réseaux audiovisuels numériques o la gestion des prestataires et l'analysera des offres de ces derniers - Maintenance o la gestion du stock et le suivi des achats de fournitures et consommables seront à assurer o le montage de structures scéniques ASD (montage, réglementation, plans) - Développement o la participation au plan d'investissement pluriannuel de développement du parc, ainsi qu'aux projets événementiels sur les aspects audiovisuels o le sourcing et la veille technologique, en[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien des réseaux d'assainissement

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des réseaux d'assainissement

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Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du responsable des égoutiers au sein du pôle réseaux, vous serez en charge de l'entretien préventif et curatif des ouvrages d'assainissement avec pour missions principales : l'entretien des réseaux d'assainissement et des ouvrages la vielle au bon fonctionnement de l'ensemble des équipements hydraulique du réseau la levée des données de terrain pour alimenter la base de données SIG Vous pourrez être amené à assurer le remplacement des agents de la STEP (Station d'épuration de La Source) tout en renforçant les équipes de maçon et d'inspecteurs ITV au besoin. Spécificités du poste Horaires de travail : 39H/semaine - fixes du lundi au vendredi Astreintes régulières sur la semaine et le week-end Lieu de travail : 1 Rue Jacques Dufrasnes - la Chapelle Saint Mesmin Habilitations électriques BO + espaces confinés CATEC nécessaires Permis VL et PL souhaités Compétences techniques attendues Disposant de connaissances confirmées des métiers de l'exploitation des réseaux d'assainissement, vous connaissez la réglementations liée à la sécurité des interventions (espaces confinés, signalisation de chantiers temporaires et mobiles...) et des règles d'hygiènes et[...]

photo Agent / Agente de tri des déchets

Agent / Agente de tri des déchets

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Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La direction de la gestion de l'espace public du pôle territorial Sud est organisée en 2 services territoriaux et un service moyens généraux, chargés d'apporter au plus près du terrain les services publics de proximité dans les domaines de l'entretien et de la maintenance de la voirie, des espaces verts, de la propreté urbaine, de la logistique et du mobilier urbain, de la relation à l'usager et de l'éclairage public. Elle regroupe les services territoriaux (ST) 3 et 4 (sud de l'agglomération). Au sein du centre propreté du service territorial 4 situé à Pessac, rattaché au responsable de l'unité gestion des déchets, vous effectuez les travaux relatifs à l'enlèvement et à la gestion des déchets sur le site de stockage. Vous surveillez les opérations de vidage, l'optimisation du remplissage des bennes du centre propreté tout en rappelant le respect des consignes de tri aux utilisateurs. Vous pouvez également être amené.e à pratiquer le tri des déchets dans le cadre de vos missions. Vous rendez compte également à votre responsable hiérarchique. Vous pouvez également assurer les missions d'agent.e de propreté polyvalent.e : enlèvement des déchets sur l'espace public, vidage[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

SMART CAMPUS recrute pour son client, une entreprise, spécialisée dans la fabrication de produits destinés au secteur automobile, elle accompagne ses clients dans la gestion de leurs projets en proposant des solutions sur mesure et de qualité. 1 Assistant(e) de gestion administrative et financière La mission confiée à l'alternant: -Optimisation de la gestion des véhicules de fonction -Organisation des déplacements du personnel et vérification des factures associées -Diffusion des conditions générales de vente aux clients -Accueil des visiteurs, clients et fournisseurs -Relances clients en lien avec le service financier -Enregistrement, traitement et émission des paiements fournisseurs -Pointage des comptes clients -Mise à jour des écritures bancaires -Soutien aux projets ponctuels de la Direction Générale Le profil recherché : -Aisance relationnelle -Organisé(e) et rigoureux(se) -Esprit d'équipe -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Le diplôme préparé BTS Gestion de la PME - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCTP niveau V 2 ans - 1351 heures de formation Rappel sur le contrat de professionnalisation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation[...]

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Enseignement - Formation

Boz, 10, Ain, Grand Est

Recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la distribution de matériaux de construction, accompagne depuis plusieurs années les professionnels et les particuliers dans la réalisation de leurs projets de construction ou de rénovation. Elle s'appuie sur des équipes engagées, un fort esprit collectif et une culture du service client pour proposer des solutions adaptées aux besoins du terrain. 1Commercial(e) Sédentaire La mission confiée à l'alternant/e: - Accueillir et conseiller les clients professionnels et particuliers (physique ; téléphone) -Gérer le comptoir et contribuer activement au développement commercial de l'agence -Proposer des solutions personnalisées pour chaque client -Gérer les encaissements et réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes -Assurer le suivi des devis -Relancer les offres Le profil recherché -Dynamique, rigoureux(se) -Esprit d'équipe -Maîtrise des outils de suivi Le diplôme préparé BTS Négociation et digitalisation de la relation client (NDRC)- Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau V 2 ans - 1351 heures de formations Rappel sur le contrat de professionnalisation Le contrat d'apprentissage[...]

photo Commercial / Commerciale technique

Commercial / Commerciale technique

Emploi Enseignement - Formation

Feillens, 11, Ain, Occitanie

Recherche pour son client, une entreprise, spécialiste de la location d'événements, accompagne ses clients dans l'organisation et la mise en place de leurs projets en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. 1Commercial(e) La mission confiée à l'alternant: - Prospecter et développer un portefeuille client - Participer à la veille stratégique du marché - Gérer la relation client - Assurer les rendez-vous client et la négociation des contrats - Suivi des devis et les relances commerciales - Analyser les résultats commerciaux - Assurer le suivi administratif des ventes Le profil recherché: - Dynamique et autonome - Curieux(se) - Rigoureux(se) - Déterminé(e) - Aisance relationnelle - Bonne élocution - Force de proposition Le diplôme préparé Bachelor Responsable Développement Commercial (RDC) - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau 6 (Bac+3) 1 an - 455 heures de formation Rappel sur le contrat de professionnalisation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Trambly, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SMART CAMPUS recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment et de la construction bois, elle participe à la réalisation de projets variés allant de la conception à la mise en œuvre sur le terrain. La mission confiée à l'alternant: - Accueillir les visiteurs et gérer les appels téléphoniques - Assurer le suivi des commandes clients via le logiciel de gestion (ERP) - Mettre à jour et analyser les statistiques administratives - Apporter un support polyvalent à l'équipe administrative et comptable - Participer au suivi des plannings et des formations des salariés - Contribuer à la bonne organisation documentaire, physique et numérique Le profil recherché: - Organisé(e), motivé(e) et dynamique - Sérieux(se) et impliqué(e) - Bonne maîtrise de outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Esprit d'équipe Le diplôme préparé BTS Gestion de la PME - Diplôme reconnu par l'Etat, inscrit au RNCP niveau V 2 ans - 1351 heures de formation Rappel sur le contrat de professionnalisation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Chapelle-de-Guinchay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SMART CAMPUS CCI recherche pour son client, une entreprise, spécialisée dans la distribution de matériaux de construction, à destination principalement des professionnels du bâtiment. 1 Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) La mission confiée à l'alternant: - Réception et traitements des demandes clients (téléphone, mail, physique) - Elaboration et suivi des devis, commandes et livraisons - Suivi de la relation clients / fournisseurs - Soutien à la gestion commerciale - Participation à l'animation du magasin Le profil recherché: - Polyvalent(e) - Organisé(e) et rigoureux(se) - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle Le diplôme préparé BTS GPME - Diplôme reconnu par l'Etat, niveau V 2 ans - 1 351 heures de formation Rappel sur le contrat de professionnalisation Le contrat d'apprentissage ou de professionnalisation est un CDD sur un minimum de 12 mois (24 mois pour un BTS) qui implique : - Que l'alternant est salarié de l'entreprise - Qu'il est indemnisé à hauteur de 23 à 100% du SMIC selon son âge et sa qualification à la signature du contrat - Que les coûts pédagogiques de la formation sont supportés par l'entreprise et que la formation[...]

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